Breadcrumb node

¿Cómo encontrar empleo en pocos días? Esto dice la Inteligencia artificial

La Inteligencia Artificial dio algunos consejos para que las personas puedan conseguir trabajo en pocos días.

Publicado:
Actualizado:
Lunes, Mayo 29, 2023 - 20:16
Inteligencia Artificial
Inteligencia Artificial
Pixabay / geralt

Los avances tecnológicos siguen sorprendido a las personas y más por todo lo que ha ido aportando la Inteligencia Artificial. Esta herramienta ha ayudado a muchas operaciones en las empresas, pero también ha preocupado a muchos porque estaría reemplazando algunas actividades que hacen los seres humanos.  

En medio de la polémica que ha generado la Inteligencia Artificial en el mundo, muchas personas aprovechan esta herramienta para hacerle ciertas preguntas que pueden servirles para las necesidades que tiene cada quien.  

Por ejemplo, muchos desempleados han buscado de todas las maneras posibles conseguir un empleo, sin embargo, no desaprovecharon la oportunidad para pedirle a ChatGPT sobre cómo pueden conseguir trabajo en pocos días.  

Le puede interesar: Falsos contenidos de Inteligencia Artificial generan temor para elecciones de Estados Unidos

La Inteligencia Artificial aseguró que se deben seguir unos pasos durante siete días para poder tener éxito al momento de conseguir un trabajo.

Lo primero que debe hacer el interesado en conseguir trabajo es actualizar la hoja de vida y subirla en portales especializados de empleo; además, estudiar y analizar las empresas a las que se tiene interés en aplicar.  

El segundo día, se debe hacer una búsqueda más detallada y personalizar la hoja de vida dependiendo el cargo y la compañía a la que quiere aplicar.  

En el tercer día se deben activar las redes de contactos, incluyendo a las personas conocidas, excompañeros de trabajo y colegas para que ayuden a ubicar alguna vacante disponible.  

Lea también: Las preguntas más curiosas que le han hecho a ChatGPT

El cuarto día, la persona se debe enfocar en las empresas que tiene más interés y averiguar todo sobre ellas. En el quinto día, revisar los perfiles y verificar que se cumplen con las expectativas del mercado.  

En el sexto día, empezarán a contactar a la persona para realizar las entrevistas de los cargos disponibles. Por ende, se deben tener en cuenta todas las habilidades corporales y de lenguaje para entregar respuestas acertadas.  

En finalmente, en el día número siete, revisar los correos electrónicos y agradecer por las entrevistas y el proceso a seguir.  

Fuente:
Sistema Integrado Digital