Más del 50% de afiliados en el Fondo Nacional del Ahorro son mujeres

En el contexto actual, la igualdad de género y la participación activa de las mujeres en todos los aspectos de la sociedad son cruciales para forjar un mañana más inclusivo y equitativo. En este sentido, el Fondo Nacional del Ahorro, no solo se reconoce el papel de la mujer, sino que se celebra. 

En la conmemoración del Día Internacional de la Mujer, el FNA se distingue por su firme compromiso con la equidad de género, lo cual se refleja en diversas cifras.  

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Actualmente, el 54 % de los puestos directivos son ocupados por mujeres, sumando un total de 31 posiciones, lo que evidencia un claro compromiso con el fomento de liderazgos femeninos dentro de la organización. Así, el fondo desafía las barreras tradicionales y enfatiza la capacidad de las mujeres. 

Laura Roa Zeidán, presidenta de la entidad, es un ejemplo destacado de liderazgo en el sector financiero, acompañada por otras 30 mujeres que ocupan cargos importantes dentro de la institución. 

Además, el Fondo Nacional del Ahorro se destaca por su decidido respaldo a la inclusión laboral de las mujeres. El 61 % del total de mujeres (997) empleadas en la institución tienen contratos activos, una cifra que supera la media nacional y que demuestra un compromiso genuino con la promoción de oportunidades laborales equitativas. 

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Conscientes de que el impacto de la mujer en la sociedad va más allá de las cifras y que son agentes clave del cambio y la transformación social, en el FNA también se subraya que el 52 % de los créditos otorgados en 2023 se destinaron a mujeres. Además, el 51 % del total de afiliados a la entidad son mujeres. 

El Fondo Nacional del Ahorro no solo gestiona recursos financieros, sino que también invierte en un futuro en el que las mujeres desempeñan un papel central en la edificación de una sociedad más justa y próspera.