Procuraduría pide verificar condiciones de trabajo y salud de empleados de Hidroituango

La Procuraduría General de la Nación, le solicitó a las Empresa Públicas de Medellín (EPM), al igual que al Consorcio Ituango, verificar las condiciones de seguridad y de salud de los trabajadores que adelantan labores para superar la emergencia en la Central Hidroeléctrica, mientras formuló una serie de recomendaciones para garantizar su integridad laboral.

Como parte de la visita, la entidad solicitó la ejecución de un simulacro de evacuación total de los trabajadores, el cual debe adelantarse de manera conjunta entre EPM, el Consorcio y las respectivas ARL.

Dicha solicitud, hace parte del informe elaborado por una comisión de la Delegada para la Salud, la Protección Social y el TrabajoDecente que se desplazó hasta Hidroituango, en compañía de funcionarios del Ministerio del Trabajo y Administradoras de Riesgos Laborales.

-Prevención y recomendaciones-

Según el comunicado, la Procuraduría también instó a la realización de una evaluación psicosocial de todos los empleados frente a su nivel de estrés laboral y otras patologías que se asocian al factor de riesgo que se está presentando.

De la misma forma, requirió al Ministerio de Trabajo el envío de inspectores para que hagan un seguimiento permanente al estricto cumplimiento de las normas relativas a la prevención de accidentes y  enfermedades laborales.

Durante la visita se indagó sobre los distintos controles que se debieron haber establecido, el funcionamiento del plan de emergencias que se tiene contemplado actualmente y el protocolo de evacuación existente.

De igual manera, se verificó si las Empresas Públicas de Medellín y el consorcio CCC Ituango, han identificado nuevas amenazas o señales de peligro luego de la situación presentada el pasado 28 de abril.

Así las cosas, las cajas de compensación familiar Comfenalco Antioquia (Consorcio Ituango) y Comfama (EPM) a colaborar con la adopción y puesta en marcha de las medidas de prevención y corrección a que haya lugar para garantizar el bienestar de los trabajadores.