Estados Unidos abre vacantes para colombianos: trabajo remoto y paga 3.000 dólares

En esta oportunidad, TestRigor, una empresa ubicada en los Estados Unidos, abrió diferentes ofertas de empleo en Latinoamérica para trabajar de forma remota. Una de ellas, está en Colombia, y brinda un pago mensual de 3.000 dólares.

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¿De qué se trata la oferta de empleo?

El cargo que lanzó la compañía norteamericana en Colombia es el de Google Ads Expert (experto en anuncios de Google). Como su nombre lo indica, su función principal es crear y administrar campañas a través de Google Ads con el objetivo de llegar a una audiencia objetiva.

"El experto en Google Ads será responsable de la investigación de palabras clave, la gestión de ofertas, las pruebas A/B (las cuales miden el número de visitantes y la audiencia. Además, deberá mantenerse actualizado sobre las tendencias de la industria, aprender y mejorar constantemente las estrategias". señala la descripción de la oferta publicada desde el portal LinkedIn.

¿Qué requisitos debe cumplir el candidato?

La persona que desee aspirar al cargo debe contar preferiblemente con un título profesional en marketing, publicidad o ingeniería de software. Este requisito hace que tenga más posibilidades de ser seleccionado. Por otra parte, debe tener como mínimo dos años de experiencia en el manejo de Google Ads y de Google Analytics.

Las competencias que solicita TestRigor para aspirar al cargo de experto en anuncios de Google son los siguientes:

• Capacidad para comprender el dominio empresarial a nivel experto y sugerir nuevas estrategias creativas
• Certificaciones en Google Ads y Google Analytics.
• Habilidades en gestión de campañas de Google Ads, investigación de palabras clave y gestión de ofertas.
• Experiencia en el análisis del rendimiento de campañas y optimización de anuncios para un mejor ROI (retorno de la inversión).
• Habilidades de seguimiento del rendimiento y pruebas A/B.
• Conocimiento de Google Analytics y otras herramientas de informes.
• Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas.
• Buenas habilidades de comunicación y colaboración.

Además de la oferta laboral en Colombia, TestRigor abrió esta misma vacante en Brasil y Argentina. Allí, la persona que quede seleccionada deberá realizar las mismas funciones, pero se le garantizará el mismo pago de 3.000 dólares al mes.

¿Cómo aplicar a esta vacante?

La vacante está disponible a través de la plataforma LinkedIn; por lo tanto, el interesado deberá contar con un usuario registrado para que pueda acceder a la misma y aplicar en caso de que cumpla con el perfil requerido por TestRigor.

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Breve reseña de TestRigor

De acuerdo a su perfil de LinkedIn, TestRigor, cuya sede principal está en la ciudad de California, se basa en una herramienta de pruebas basada en inteligencia artificial que ayuda a las empresas a capacitar a los evaluadores manuales para crear una automatización de pruebas usando especificaciones ejecutables en un lenguaje sencillo.

Este tipo de pruebas están orientadas a diferentes plataformas como la web, los dispositivos móviles, Microsoft Dynamics y SAP. Por otra parte, al contar con un lenguaje sencillo, la herramienta no solamente busca que el producto funcione de forma óptima, sino que también busca contribuir a mejorar el ambiente colaborativo dentro de la empresa.